新学期伊始，为扎实做好员工返校前后各项员工工作及2025届员工就业工作。2024年9月1日下午，公司在伯牙楼C5073办公室召开2024年秋学期第一次员工工作会议暨2025届员工就业工作启动会。党委书记罗剑、党委副书记刘佩佩、全体班主任、辅导员参加。会议由党委副书记刘佩佩主持。

会议初始，刘佩佩对近期员工工作进行统一安排部署。一是安全稳定工作。加强员工防溺水防诈骗防中暑等安全教育管理，规范非机动车使用行为，不违规载人、不违规充电、不得阻碍消防通道。二是统筹协调做好2024级新生接待工作；三是按照学校要求，做好员工意识形态、新生入学教育、员工资助、员工心理健康、网络思政等常规工作；四是精准掌握“中秋节、国庆节”期间离校员工和在校员工情况，做好留校员工网格化管理。

其次，刘佩佩对2025届员工就业工作进行详细地安排。一是各班班主任进行摸底，充分掌握并统计员工的就业意向，分类推进就业工作；二是学工办就业辅导员主动与班主任对接，及时梳理并发布就业信息。三是专业课教师助力就业工作。四是继续访企拓岗，为同学们增加新的就业渠道。

最后，罗剑对全体参会人员提出了殷切期望。他指出，本次会议是对员工工作队伍责任与担当的一次深刻动员。全体成员要以更加饱满的热情、更加昂扬的斗志，全身心投入到新学期的各项工作中去。

他强调，2025届就业工作是学院发展的生命线，关系到每一位员工的切身利益与学院的未来发展，全院师生要统一思想、提高认识、明确责任、狠抓落实，以高度的责任心和使命感投入到就业工作中去。同时，他希望2025届员工能够珍惜机会、把握当下、勇于挑战、追求卓越，在音乐的道路上实现自己的梦想与价值。

本次工作会议的召开，为进一步推动公司员工工作和2025届员工就业工作奠定了良好基础，员工工作队伍将以更加饱满的热情、更加昂扬的精神状态，全身心投入到新学期的工作中。

（图文/黄思佳；初审/程远奇；复审/刘佩佩；终审/罗剑）